1.三教三训：专业教育、校纪校规教育、安全

　　法制教育、军训、行为规范训练、素质养成

　　2.五德/6S：个人行为修养现代汽车工业技术规范

　　3.汽车兴趣导入：情景教学兴趣导入，行业发展认知，设备工具认知

　　通过对汽车常见保养项目的规范操作，达到对汽车维修认知的目的，激发学习动力，为下一步学习打下坚实基础；通过对发动机及底盘总成件认知和实操练习，掌握发动机、底盘基本维修技能；掌握发动机的调试、发动机的性能指标与品质鉴别；熟悉汽车行业职业道德及个人职业生涯规划。

　　1.保养快修模块：机油三滤的更换、变速箱油的更换、底盘保养项目的检查与更换等

　　2.维修基础模块：A.发动机两大机构、

　　系统认知、发动机分解装配、发动机的调试、发动机的性能指标与品质鉴别等B.底盘系统的认知、变速器维修与保养、离合器的维修、轮毂的保养等

　　3.职素教育之起步：职业生涯规划职业道德

　　掌握汽车电路图分析与解读，通过对汽车线路及主要系统部件检测，掌握汽车电器检查维修技术要点。掌握专用诊断设备使用及汽车故障诊断与分析整体思路，掌握汽车发动机常见故障的检测维修技能，了解现代汽车新技术特点和发展。掌握汽车美容常规操作项目及操作要领、钣金和喷涂维修工艺。

　　1.检测提升模块：电源系统性能检测、照明信号线路检测、汽车空调系统性能检测、制冷剂充注及测漏检查、自动变速器性能检测等

　　2.诊断分析模块：汽车解码器的使用、怠速不稳故障诊断、加速不良故障诊断、动力不足、启动困难、油耗大等故障处理，混合动力、柴油共轨、TSI、DSG等新技术 3.美容修复模块：汽车内外饰清洁护理方法、太阳膜粘贴工艺流程、焊接工艺在车身上的应用、车身整形的方法、漆前板件表面处理、常见漆面事故的解决

　　掌握电话礼仪、空间礼仪、体态礼仪、服饰礼仪、沟通与谈判技巧。掌握4S店汽车营销、服务接待、保险理赔项目内容和规范应用。掌握二手车鉴定评估原则和程序、影响二手车评估因素、重置成本评估法、收益现值评估法、现行市场评估法、清算评估法、二手车鉴定评估方法的对比分析。

　　1.商务运营模块：公关礼仪与谈判技巧，汽车销售业务管理、活动策划、配件管理，服务接待规范、4S店经营与管理、前台接待

　　课程，汽车销售经理的自身管理、汽车消费信贷代理服务、汽车保险的代理服务、保险赔偿的认定，二手车鉴定评估。

　　通过重点训练、熟练掌握4S店常见检测维修项目的操作方法和技术要求。掌握求职面试技巧，了解个人创业知识。考驾照

　　1.4S店常见检测维修项目实战模块：故障诊断仪的使用及数据分析、尾气分析仪的使用、整车检查与维护

　　2.职素教育之完善：就业教育 创业教育3.汽车驾驶模块：科目一 交通法规学习、汽车驾驶科目二 倒桩、移库，侧方位停车等；科目三 路考等

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　　合肥汽修学校，隶属于的新华教育集团，坐落于科教名城合肥市，始建于1988年，是紧缺型汽车技术人才培养基地、汽车行业协会理事会员单位、中国受校企欢迎教育培训机构、中国汽修教育院校。

      学院以“国际标准、贴近市场、行业、服务创就业”为原则,采用的“目标激励式五段教学法”，注重实训实战。按照“实战——理论——实践”的步骤，就简去繁，由易及难，表里结合，循序渐进，把汽车技术学的更精更扎实。

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