前两天看到了一个知乎热榜问题，内容是“为什么项目经理的工资比程序员多？”，蛮有意思，但我觉得这个问题如果反着问：“为什么程序员的工资比项目经理多？”，会更有意思，那么具体哪个岗位应该高呢？我们后面聊。
看到一只比老虎大的狗，问：『为什么狗的体型比老虎大？』
看到一个项目经理比另一个程序员工资要高，就问：『为什么项目经理的工资比程序员多？』
上面用的修辞手法并不是比喻，并不是说项目经理就是猪或者狗，也不代表程序员就是老虎或者大象，懂的自然懂。
就像上面引用的小故事一样，个人认为这两个岗位的工资高低并不是一定的，因为职场的的薪资并不是单纯的某个岗位就一定工资高，而是根据员工为企业提供价值为基础，加上市场的供需关系来确定的。首先我们先看看这两个岗位市场的需求量：通常情况下一个项目助理/项目经理会对应一个项目团队或多个项目团队，但一个项目团队需要多个程序员。
然后两者的能力要求：
初级程序员：会基础的编程，数据库技术，教的会，愿意学。
以初级这个程度来看，其实程序员的门槛会稍微高一点点，因为必须要有一定的编程基础，项目助理或初级项目经理所要求的沟通能力并不会很高，所以很多刚毕业的大学生都能担任。再加上市场需求量，目前来看初级员工薪酬方面应该是程序员>项目经理的。
中级岗位的能力要求：
中级程序员：从需求到交付对项目的整个过程非常了解，每个过程用什么技术完成，每个节点和谁对接等。
中级项目管理：从需求到交付的每个节点都非常清楚，知道在哪一个点去对接资源，哪一个点去跨部门沟通，哪一个点去和客户沟通，能完全做好上传下达。其实这个时期程序员的某些工作内容和项目经理的是有所交叉的，甚至很多企业没有项目经理，程序员直接把控两个岗位的工作，大多数程序员也在这个程度时会考虑转管理岗。而也是在这个阶段两者的工资趋于相同，且再往上升级，项目经理岗位薪酬会慢慢高于程序员，除非这个程序员的技术高到很少有人匹敌。因为再往上对于项目经理的要求就会陡然增高，比如说沟通能力、救火能力、谈判能力、团队管理能力、战略分析、商业分析等等都会有要求，而程序员工作相对来说就会比较单一，就是努力提升技术，开发出新的东西。而除了上面提到的软技能外，还有一点让项目经理的薪资呈上升趋势。那就是，项目经理的权利越来越大，资源链接也越来越多。有权利意味着项目经理可以评估程序员的绩效，而分钱的人能拿到更多钱也毋庸置疑。再者，更多的资源，也就意味着更能办成事，更能赚到钱，自然公司更看重，自然也会给更多钱。这样就能看出，职级越高，和程序员相比项目经理越能赚钱。所以，如果你刚好是程序员，除非是技术痴，不然我不建议你在这个上面死磕，因为它可能导致你多年以后收入和资源并没有累加。
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