如何编制应付职工薪酬的会计分录

来源：黑龙江会计教练线上培训机构时间：2020/6/3 9:26:57

　　如何编制应付职工薪酬的会计分录？

　　(一)确认应付职工薪酬

　　(二)发放职工薪酬

　　1.支付职工工资、奖金、津贴和补贴

　　借记“应付职工薪酬——工资”科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目;

　　企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等)，借记“应付职工薪酬”科目，

　　贷记“银行存款”、“库存现金”、“其他应收款”、“应交税费——应交个人所得税”等科目。

　　2.支付职工福利费

　　企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利时，

　　借记“应付职工薪酬—职工福利”科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

　　3.支付工会经费、职工教育经费和缴纳社会保险费、住房公积金

　　借记“应付职工薪酬—工会经费(或职工教育经费、社会保险费、住房公积金)”科目，

　　贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

　　4.发放非货币性福利

　　借记“应付职工薪酬—非货币性福利”科目，贷记“主营业务收入”科目;

　　企业支付租赁住房等资产供职工无偿使用，借记“应付职工薪酬—非货币性福利”科目，

　　贷记“银行存款”等科目。

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