成都工业机器人未来趋势发展有哪些

如何进入机器人领域从事工程师工作，渠道有很多！

1、找行业人士带，生活这么难，世界这么忙！但是谁又愿意毫无保留的教你和带你，投入资金小，但时间成本高。

2、正常求职投递简历，没有机器人项目经验还是很难进入机器人集成商的，除非学历专业还OK（本科或硕士咯）和自动化行业工作经验。

3、培训机构短期培训，这应该是捷径之一，但需要投入资金（培训费+生活费等）。小编相信80%的培训机构的老师都会十分用心去教学生，不然对不起“XX老师”称呼。

• 因为只有深度理解了才能教会别人！

• 因为会不等于能教会别人，所以教育基因很关键！

那么综合评估培训机构的实力如何？机哥认为应该从以下维度分析（出身、设备、课程、师资、就业）。

1、培训机构的出身：创始人团队是否有机器人项目经验和教育经验，为什么强调是创始人团队而不是下面的牛逼讲师，创始人决定学院的深度和方向，这就是基因。

2、培训设备：目前主流应用还是以家族（ABB、发那科、KUKA、安川）为主，培训机构教学里至少得有多台主流品牌而不是纯国产，较好配备机器人自动化生产线或工作站。

3、课程体系：这是评估培训机构的重要维度，如果想要用一套课程搞定机器人应用集成（包含机械、电气、调试、视觉等）只会暴露出培训机构对集成应用理解不深，机器人集成商有哪些岗位各位去百度，机械和电气、调试完全是不同的岗位方向，机械的无法转电气，电气也无法转机械，什么都会的一定是什么都不精（或者是小公司里需要的“全能”）。

此外机器人自动化生产线中，机器人只是一个环节和执行机构，还得有很多的非标自动化部分，只学机器人顶多能干机器人本体部分（操作工？），其他部分怎么办？

4、师资：好老师是需要培养出来的，并不是做了很多机器人项目就能教好学生，但是讲师项目经验很重要！

5、就业：这个行业只要能掌握真正的技能，就业并不难，现在很多企业缺人缺到恐慌。