如何提高团队沟通能力

来源：武汉新励成演讲口才培训学校时间：2019/8/8 11:18:16

　　没有沟通就没有效率，沟通带来理解，沟通也是一个明确目标、相互激励、协调一致、增强团队凝聚力的过程。接下来小编就来跟大家说说如何提高团队沟通能力。

　　1、建立团队归属感。团队通过坚持、规律的进行，也会节约一些沟通成本，也是彼此激励和学习的场所，也是做通过做周报让大家对团队的行动有了解和知情。

　　2、以KPI为导向，以绩效辅导为核心的绩效管理，大家很多之前都是一管就死，一放就乱，我也曾经经历过无数次困惑，潜意识里大家会默认为绩效考核。但是整个团队和个人的KPI定期会重申，让大家知道我们从哪里来，要到哪里去。

　　3、项目管理简单有效工具——甘特图应用，简单易行，需要的大家可以给我留言，会耐心教大家。

　　4、以SOP为目标进行知识沉淀。大家现在做的工作很多不是纯体力劳动，涉及到很多知识的积累和梳理。定期对重复性的项目进行梳理，提炼精华，丰富案例库，确保后期调用可以标准化，也可以复制，进而扩散铺开。

　　5、以开阔视野为导向的团队活动。俗一点，带大家吃吃喝喝，K个小歌，有时候也可以组织参观科技馆、博物馆之类;去有特色的饭店，做一些小众的交流(骑行、钓鱼等知识的普及);有时候也会请一些社会某领域的达人分享公益课，让团队成员在工作之余有新鲜思路涌入。

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