近HR都在考的薪税师你真的需要了解下

来源：山东优路教育培训机构时间：2019/11/29 8:50:36

　　薪税师： 当代HR必备新姿势

　　做人力资源管理的小伙伴们都知道，从今年开始，按照、部署，社会保险费和先行划转的非税收入也将逐步由各级税务机关征收。

　　个税改革、社保入税等新政策变化，就意味着场中，HR与财税的关系会愈发紧密不可分。

　　一方面，企业需要有效把握社会保险由税务机关征收的合规风险，充分利用对创新业态的扶持政策，将多种新型用工模式与薪税保政策相结合，进行宏观战略转型，才能够充分享受减税降负的福利政策，也能更把控政策改革的发展方向；

　　一方面，企业人事管理不单单只包括人力资源和薪酬管理，还需涵盖个税缴纳、CRS（共同申报准则）、社会保险合规、“金三系统数据采集及比对”等知识。

　　所以明智的企业不会像过去一样，财会人员只接触财务，人力资源只搞人事事务；而对于的HR们来说，同样也不能只满足于过去单纯的人力资源管理能力，而是应该顺势赶上大环境的潮流，解锁财税知识、薪酬体系、薪税务软件等等HR新姿势~

　　报考【CCPA薪税师（二级）】

　　就是HR解锁财税新姿势的快捷键！

　　薪税师是什么？get！

　　薪税师：一个集人力资源管理师与税务师双重岗位要求于一身的创新型、复合型岗位。

　　相比传统的HR和财务经理，薪税师的工作会更多也会更复杂，也意味着更需要扎实广阔的知识和技能。在员工晋升中，手握薪税师证书无异于是对专业性的认证，也是从事薪税保业务的品牌增加。同时，薪税师不仅涉及财税人事的基础知识，还更新原有知识结构，跳出原有人力资源思维框架，这是一个从传统人力资源从业者和财税从业者转变为、战略者、创新者、管理者、业务合作伙伴的机会。

　　截至目前，薪税师已在约21个省市开展培训及考试，总计报考人数超4,000人，且学员大多来自企业人力资源、财务工作的从业人员。

　　未来对专业的薪税师从业者的需求量会非常大，不仅每个企业需要薪税岗位人员，咨询机构、人力资源机构、会计师事务所、税务师事务所均需要薪税岗位专业人员服务，同时对2,000多万的高收入人群，也需要专业薪税师服务。

尊重原创文章，转载请注明出处与链接：http://www.peixun360.com/1886/news/114411/违者必究！ 以上就是山东优路教育培训机构 小编为您整理 近HR都在考的薪税师你真的需要了解下的全部内容。