自有产品发放员工福利的分录!一起来看一看吧

来源：锦州恒企会计培训学校时间：2019/7/11 9:05:17

　　自有产品发放员工福利的分录，锦州恒企会计培训学校小编为您解答！具体如下：

　　发放时：

　　借：应付职工薪酬 8190

　　贷：主营业务收入 7000

　　贷：应交税费 1190

　　结转成本时 ：

　　借：主营业务成本 3500

　　贷：库存商品 3500

　　然后转费用：

　　借：制造费用 4680

　　借：管理费用 3510

　　贷：应付职工薪酬 8190

　　会计分录：应视同销售货物，确认收入，交纳增值税、

　　将自产、委托加工或购买的货物分配给股东或投资者。企业发生上述销售行为时，会计上作销售处理，计算销售收入，并按税法规定交纳增值税。该批产成品分配给股东时属于会计销售业务，其会计处理为， 借为利润分配应付股利，贷为主营业务收入 应交税金，应交增值税。

　　企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的公允价值，计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬，并视同销售确认收入。

　　职工福利标准

　　职工福利标准，2014年7月，总工会下发了《关于加强基层工会经费收支管理的通知》。规定基层工会逢年过节可以向全体员工发放少量节日慰问品。关于“少量”的标准，在补充通知中明确，由省级工会根据当地的实际情况来确定。此后，各省陆续根据该通知制定地方版细则。

　　江苏、天津、安徽、山东、福建、广西等地规定，每位会员全年所有节日慰问合计总额不得超过1000元，而慰问形式主要是实物。其中广西还明确要求，“不可发放现金、购物卡和代金券, 不可发放中央和区有关规定明令禁止发放的物品。”而上海对于节日慰问总额的规定则较低，“总额须控制在基层工会当年留成的拨缴经费收入的20%以内，高人均不超过400元”。

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