安装工人工资如何写会计分录

来源：普洱恒企会计培训学校时间：2020/9/10 9:59:53

　　现在大家去商场购物购买大件物品时，都会要求商场相应的运送工人和安装工人，比价大型的家电和生活用品，那么处理这种账务的时候，会计人员该怎么对这些安装工人工资写会计分录呢?这个其实可以计入应付职工薪酬里面，具体的请看下文小编的整理内容。

　　安装工人工资会计分录

　　计入安装工程的成本中,例如:

　　借:在建工程--安装工程 15000

　　贷:应付职工薪酬--工资 15000

　　支付安装工人工资会计分录

　　借:在建工程贷:应付工资

　　"应付职工薪酬"科目应当按照"工资"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"非货币性福利"等应付职工薪酬项目设置明细科目,进行明细核算.

　　(一)发放职工薪酬

　　1、支付职工工资、奖金、津贴和补贴

　　借记"应付职工薪酬-工资"科目,贷记"银行存款"、"库存现金"等科目;企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等),借记"应付职工薪酬"科目,贷记"银行存款"、"库存现金"、"其他应收款"、"应交税费-应交个人所得税"等科目.

　　2、支付职工福利费

　　企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利时,借记"应付职工薪酬-职工福利"科目,贷记"银行存款"、"库存现金"等科目.

　　3、支付公会经费、职工教育经费和缴纳社会保险费、住房公积金

　　借记"应付职工薪酬-工会经费(或职工教育经费、社会保险费、住房公积金)"科目,贷记"银行存款"、"库存现金"等科目.

　　4、发放非货币性福利

　　借记"应付职工薪酬-非货币性福利"科目,贷记"主营业务收入"科目;企业支付租赁住房等资产供职工无偿使用,借记"应付职工薪酬-非货币性福利"科目,贷记"银行存款"等科目.

　　(二)确认应付职工薪酬

　　1、货币性职工薪酬

　　(1)生产部门人员的职工薪酬,借记"生产成本"、"制造费用"、"劳务成本"等科目,贷记"应付职工薪酬"科目;

　　(2)管理部门人员的职工薪酬,借记"管理费用"科目,贷记"应付职工薪酬"科目;

　　(3)销售人员的职工薪酬,借记"销售费用"科目,贷记"应付职工薪酬"科目;

　　(4)应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬,借记"在建工程"、"研发支出"科目,贷记"应付职工薪酬"科目.

　　企业应向社会保险经办机构(或企业年金基金账户管理人)缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费,应向住房公积金管理中心缴存的住房公积金,以及应向工会部门缴存的工会经费等,(或企业年金计划)统一规定了计提基础和计提比例,应按照规定的标准计提.

　　当期实际发生金额大于预计金额的,应当补提应付职工薪酬;当期实际发生金额小于预计金额的,应当冲回多提的应付职工薪酬.

　　2、非货币性职工薪酬

　　(1)企业以其自产产品作为非货币性福利发放职工的,应当根据受益对象,按照该产品的公允价值,计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬,借记"管理费用"、"生产成本"、"制造费用"等科目,贷记"应付职工薪酬-非货币性福利"科目.

　　(2)将企业拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的,应当根据受益对象,将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬,借记"管理费用"、"生产成本"、"制造费用"等科目,贷记"应付职工薪酬-非货币性福利"科目,并且同时借记"应付职工薪酬-非货币性福利"科目,贷记"累计折旧"科目.

　　租赁住房等资产供职工无偿使用的,应当根据受益对象,将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益,并确认应付职工薪酬,借记"管理费用"、"生产成本"、"制造费用"等科目,贷记"应付职工薪酬-非货币性福利"科目.

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