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薪酬的含义:
薪酬是员工向其所在单位提供劳动后所获得的各种形式的补偿,是单位支付给员工的劳动报酬。薪酬包括经济性薪酬和非经济性薪酬两大类,其中经济性薪酬又分为直接经济性薪酬和间接经济性薪酬。
薪酬的构成:
直接经济性薪酬:工资奖金津贴补贴股权期权职务消费
间接经济性薪酬:保险、住房公积金、带薪休假、员工培训、节假日发放物品、公共福利设施
非经济性薪酬:工作认可、挑战性工作、工作环境、工作氛围、发展与晋升机会、能力提高、职业安全
初级薪税师每年安排四次考试,有意向考薪税管理师证书的学员们需及时报名。
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