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大家在平时写中文简历时,是不是自己做一份电子档打印出来很多份,无论去哪家公司都用一样的呢?樱花日语小编告诉大家,这种做法在日本企业面试时是很不礼貌的哦!下面,就让樱花日语小编给大家介绍一下日文简历填写时的注意事项吧!
中国人写日文简历,有几大毛病。这几大毛病其实都犯了大忌。
不使用正式的日文简历模板。在日本人看来,这也“太没规矩”了。
一份简历复印多份,四处乱投。首先就显得没有诚意,其次缺乏针对性。在日本,简历都是手写的,很少有打印的,这样比较郑重其事。
有许多简历,都除了个人信息,其余的都是互相抄袭。尤其是“志望動機” 一栏里千篇一律。这样的简历毙了没商量。
“自己 PR”一栏里写成了书信格式。估计审查者一看到“貴社のご繁栄をお祈り申し上げます”这句就免谈。叙述大多比较抽象,缺乏具体的事例支持。有很多的简历里都写自己如何,就是没有证据。 针对这几点应该采取的对策:
首先明确自己的就业方向,仔细选择符合自己要求的公司。
研究该公司的情况,确定简历中尤其是“志望動機” 一栏中要填写的内容。
以上就是樱花日语小编给大家总结的日语简历填写过程中应该注意的几个问题,比较重要的就是要使用正式的日文简历模板;每份简历都必须以公整的字体手写,并且自留底稿,以备面试时使用等。大家一定要端正面试态度,从而找到一份适合自己的工作。
适合对象
1. 日语或稍有基础,想要系统学习日语的同学;
2. 希望顺利通过日语能力考N1考试的同学;
3. 爱好日语、喜欢动漫、日剧、日本音乐,想独立看懂、听懂日语的同学;
4. 想去日本旅游、留学、工作,希望能用日语交流的同学;
5. 想进入日企工作,或者已经在日企希望通过提高日语水平获得升职加薪的同学;
6. 具备一定日语基础,不准备考试但是希望日语口语、综合能力进一步提高的同学。
学习目标
1. 提升日语综合能力,听说读写能力得到全面提升,直达日语水平;
2. 掌握8000-10000单词,800条语法,能够熟练使用日语,具备N1应试技巧,顺利通过日语能力考试N1级别;
3. 对于熟悉的话题,能够毫无障碍与母语人士即时、流畅、自如地交流;
4. 更加深入的认识和理解日本文化,适应旅行和留学的需要;
5. 具备学习JTEST(A-C)或日语口译笔译课程的基础。
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