天华会计教练
全国服务热线:400-6136-679

预算差异分析的是什么?它的程序是怎样的?

财务管理中常常被提到预算差异分析预算差异分析是什么?怎样进行预算差异分析才是正确的分析程序呢?预算差异分析的程序分享给大家!


预算差异分析定义

 预算差异分析是什么?

预算差异分析就是通过比较实际执行结果与预算目标,确定其差异额及其差异原因。如实际成果与预算标准的差异重大,企业管理当局应审慎调查,并判定其发生原因,以便采取适当的矫正措施。


预算差异分析程序

 预算差异分析的程序是什么?

1、确定分析对象及分解标准

在编制年度预算的同时,由预算管理委员会确定预算差异分析的对象与差异分解原则。

首先确定差异分析的对象,适合进行差异分析的预算项目具有如下特点:对预算目标的实现有较重要的影响;成本动因数据可以准确获得:该费用与其动因之间有较为确定的对应关系,如线性关系。

其次确定分解标准。预算管理委员会结合公司实际,根据差异分解原则,制定主要成本、费用项目的差异分解标准,包括:差异分解的程度;各项目差异分解所参照的数据来源及收集方式;差异的各细分部分对应的责任方。
2、收集信息
在预算的执行过程中,由预算执行与控制室根据差异分解标准的要求,进行信息收集工作。包括:预算执行过程中的财务信息;重要的外部市场信息;公司内部的非财务信息等。
3、差异计算与分解
月度预算执行结束后,由预算执行与控制室根据收集的信息计算出各项目的预算差异,并依据差异分解标准对差异进行分解,确定差异的责任部门。根据不同的差异原因,预算执行与控制室可以要求相应的责任中心做出差异原因解释。
4、判断差异重要程度
预算管理委员会根据实际经验,制定差异重要性标准,由预算执行与控制室按此标准衡量实际发生的预算差异,确定其中重要的、需由相关责任部门做出解释的差异。
差异重要性标准据项目的不同性质可采取以下形式确定:设定差异率, 即超过某一特定百分比的差异即为重要差异;设定差异金额,即超过某一设定金额的差异视为重要差异;差异变动趋势,即连续若干月差异持续增长的差异视为重要差异。
5、对重要差异进行解释
确定重要差异后,由预算管理委员会要求各责任单位对差异产生的原因进行解释。预算差异产生的原因很多,通过差异分解只揭示并排除了其中一部分原因,对预算差异的全面解释, 需要各责任部门在差异分解的基础上,对其经营活动进行深入的、定量的分析,并对其可控性及在后续月度可能产生的影响做出判断。
6、差异原因报告与确认

各责任部门的分析结果汇总到预算管理委员会,并上报到公司执行层。公司执行层对差异原因分析进行审核,并予以确认。

5DCC54FF949E93BC2AF0A693F5CE2C22.gif

欢迎大家微信扫码关注“会计教练”公众号!

海量会计知识汇总文件、精品PPT课件等超实用福利等你来领哦!

需要更多会计相关知识的同学,快加入我们吧!



2022年会计从业者面临的现实困境

制定专属学习方案、
老会计手把手教你、全真模拟企业会计
数十个行业真账实操
在线答疑系统
互动讲堂、移动畅学

免费课程预约
每天限量名额,先到先得
二维码

扫一扫 免费领取试听课

尊重原创文章,转载请注明出处与链接:http://www.peixun360.com/news/76850/违者必究! 以上就是天华会计教练 小编为您整理预算差异分析的是什么?它的程序是怎样的?的全部内容。

版权所有:培训指南(www.peixun360.com) 技术支持:培训指南网

温馨提示:提交留言后老师会第一时间与您联系!热线电话:400-6136-679