烟台樱花日语培训学校
全国服务热线:400-6263-705

烟台樱花国际线下教学好在哪

一说起烟台哪一个日语学校做的比较好,大部分的人都会推荐烟台樱花国际日语。这是为什么呢?前文也提到过了因为品牌影响力和整体的实力为后台,自然也会源源不断的招徕专业的日语外教,强大整体日语教学的师资力量,有了好老师管理整个团队,就必然会制定出完善的教学体制和教学体系。

 烟台樱花国际日语线下教学好在哪-烟台樱花国际日语线下教学好不好,樱花国际日语成立至今遍及36个省会城市以及直辖市,在范围内也已经拥有51个校区。在只做日语培训和留学项目的前提下,能够扩张到如此大的规模,原因何在呢?烟台樱花日语总结了以下几点。

 

在日本语言培训和教师的选择上,不同于英语类的机构可以选择英国或者是美国的,只要是母语为英语的即可。而日语培训想要聘请专业的日本外教是很难的,一方面人才非常稀缺,另一方面即便是大学的日语系,专业日语外教也通常仅有2-3名。也正因为如此,烟台樱花国际日语学校在东京还设有分公司,通过规定的手续,吸收了许多优质的日本日语外教,这些外教在日本就教日语,巩固了其师资的正统性。在外教师资的质量一环上,已经有非常明显的优势。可以说其一个校区的日本日语专业外教+日语中教可以等同于一个大学日语系的师资。


从日本留学业务上,也因为有丰富的优势资源,打造了完备的后续服务。如果没有强大的财力和广泛的资源线,是无法做成的。而烟台樱花日语可以做到。无论从语言学校、私塾、留学生公寓、后续团队,并不是一个小型的本地机构可以与之对抗。而留学机构每家所覆盖的资源线并不同,传统中介机构每家有自己独特的优势资源线,很多都不在日本,因为日本留学对比欧美留学的利益蛋糕,自然是小了许多。而在樱花国际日语常年专注于这方面的铺设,进而拥有了的留学资源和服务体系。留学的成败很多时候在于对资源的占有,正因为有丰富的优势资源线,樱花国际日语才能有非常不错的成绩。


在教材的选取上,大部分都分学校都会选择《标日》、《大家的日语》、《新编日语》这类教材教学不同,无论是本身进行实用日语教学的樱花国际日语原版教材,还是说冲刺日语考级的日语红宝书、蓝宝书、全真模拟等考级专业教辅,均是源自烟台樱花日语所隶属的新世界教育集团本家引进或编著出版。


正是因为在教师的严格选拔上,以及对于日本留学业务的专业度上做足了功课,烟台樱花国际日语才可以在日语教育行业常驻久留,才可以不断地迭代更新自己的教学体系和教学产品,为更多想要奔赴日本留学的学员提供更多的便利条件,为想要考取日语能力证书的学员给予优质的教学服务。以上便是独宠这所学校的原因,这样专业的团队谁能不爱呢?

 

欢迎点击 在线客服老师直接对话。更多精彩请进入烟台樱花国际日语培训中心频道查看~

 


  课程简介


  樱花国际日语的日语口语课程开设8/9/10三个学习级别,通过先进的测试量身定制专属的提升方案。全程外教授课保障发音和教学效果,每日更有0元试听课程随时学,采用日本引进的先进教学体系和教材,让学员的日语水平得到质的飞跃,可以流利地使用日语进行无障碍的交流。

  完善的学习进度:

  私人学习顾问:你的私人学习顾问会伴随你度过学习过程的每一个阶段,帮助你解答问题,指导你保持正常的学习进度

  学习进度报告:你的私人学习顾问帮助你设立学习目标,设计符合你时间安排的学习计划。每位学员都可以根据自身的学习需求,量身定做一份个性化的学习进度报告。

  多媒体课件测验:12个级别多媒体课件,每学一个级别你都能通过在线水平测试了解掌握程度。这样的测试将帮助你正确了解您的学习效果。

  定期教学反馈:每堂小班课结束,你都能获得老师的及时反馈,并记录在学习进度报告中。这样的反馈将帮助你优化个人学习计划。

  课程详情:

  招生对象:想要灵活运用日语的学员

  教学目标:帮助学员灵活运用日语

  教学手段:全外教

  课程说明:

  听说能力:能够在会议上和研讨会上就本领域的工作发表看法或者能够以一定的流利程度进行轻松的交谈,应付较难理解的表达方式。如:与日本语母语人氏无障碍交流。

  相当于:JLPT 1级/JTEST B级

  授课流程:

  日语讲座——日语社区——日语沙龙课——日语会话角——日语文化课

  日式小班课程——强化拓展课——多媒体课程


免费课程预约
每天限量名额,先到先得
二维码

扫一扫 免费领取试听课

尊重原创文章,转载请注明出处与链接:http://www.peixun360.com/news/201864/违者必究! 以上就是烟台樱花日语培训学校 小编为您整理烟台樱花国际线下教学好在哪的全部内容。

校区地址

版权所有:培训指南(www.peixun360.com) 技术支持:培训指南网

温馨提示:提交留言后老师会第一时间与您联系!热线电话:400-6263-705