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邯郸永年区健康管理师培训机构哪家名气大? 优选河北优路教育培训中心!
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优路教育小编整理了健康管理师考试高频考点及例题剖析伦理原则,整理如下,供大家参考!
1.医学伦理学定义(medical ethics)
医学伦理学是研究医学道德及与之密切相关内容的科学。医学伦理学运用一般伦理学的原理和道德原则来研究、解决和调整医疗实践与医学中人们的道德关系和行为准则。
医学伦理学作为伦理学的分支,是一般伦理学理论在医疗领域中的具体运用。传统的医学伦理学也称医德学,它的范围局限在医疗职业内。
现代的医学伦理学超出了医疗职业范围,扩大到整个卫生保健, 除了研究医生与患者的关系,医生的行为准则,医生应该怎样对待患者等医患关系道德,还随着时代的发展变化增添了许多新的内容。
2.健康管理伦理定义(healthmanagementethics)
健康管理伦理是指个人、团体、在健康管理中应该遵守的行为准则和规范,以及个人、团体、对公共健康应该承担的道德责任。健康管理伦理是医学伦理的重要组成部分和丰富发展。
3.医学伦理学的基本原则
(1)医学伦理学基本原则定义:医学伦理学的基本原则是指在医学领域中调整各种医疗人际关系所应遵循的根本指导原则或标准。
(2)医学伦理学基本原则内容与作用:医学伦理学的基本原则内容是防病治病,救死扶伤,实行医学人道主义,全心全意为人民健康服务。
为人民健康服务的内容应该是全方位的,在医学服务中既要给予患者生物学方面的救助,更要给予心理学、社会学方面的照护, :不断满足人民大众不断增长的健康需求。
医学伦理学的基本原则始终在指导和规范着医疗卫生服务实践中医务人员的医德意识和医德行为、调节医学与社会的道德关系方面发挥着作用。
4.健康管理中的伦理原则
健康管理的伦理原则始终受医学伦理学基本原则的引导,是我国健康管理的道德关系及要求的集中概括,是处理健康管理领域中复杂利益关系的价值导向,是医学伦理基本原则在健康管理中的具体体现。
切实可行的健康管理伦理原则是健康管理健康发展的保障。建康管理中的伦理原则是:
(1)以人为本、以健康为中心的原则
(2)公平、合理的原则
(3)保守秘密的原则
(4)有利和主体原则
(5)优质服务的原则
﹤◆新兴职业待开发 未来潜力不可小觑 ◆﹥
政策重点支持 |
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专业人才缺口庞大 |
《“健康中国2030”规划纲要》明确提出:至2030年,健康服务业总规模达到16万亿,成为国民经济支柱产业。目前,大健康产业是世界上增长快的产业之一。 |
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在发达,健康产业比重超过15%,而我国健康产业占国民生产总值的4%—5%,潜力巨大,市场有待挖掘。 |
《“健康中国2030”规划纲要》指出:卫生健康工作将从以治病为中心转变为以人民健康为中心,“治未病”的大健康产业被视为未来的黄金产业。 |
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我国大健康产业以医药产业和健康养老产业为主,市场占比分别达到50.05%、33.04%;健康管理服务产业比重2.71%,但照目前形势来看,增长迅速,发展潜力。 |
《健康管理蓝皮书:中国健康管理与健康产业发展报告(2018)》指出:人社部将健康管理师列为知识-技能型职业,并纳入健康-卫生行业特有职业。 |
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我国慢性病患病率高、老年化人群、亚健康群体庞大,专业的健康管理师需求预计将超过200万人以上。健康管理师专业人才缺口预计1000万。 |
﹤◆证书效用高 含金量与日俱增◆﹥
什么是健康管理师? |
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健康管理师能做什么? |
1是从事对人群或个人健康和疾病的监测、分析、评估以及健康维护和健康促进的专业人员。 |
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负责采集、录入和管理健康人群、亚健康人群、慢性病患者等群体的健康信息 |
2是营养师、心理咨询师、体检医生、预防医学医生、健康教育、医学信息管理人员的综合体。 |
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评估健康状态和疾病危险性,进行健康咨询与指导 |
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制定健康促进计划,进行健康教育和推广等 |
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享有高额培训补贴 |
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取得健康管理师(三级)执业证书的人员,可到当地人社局领取1500-2000元的职业技能补助金。(数据来源:网络,具体金额以各地实际情况为准) |
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享有落户积分优惠 |
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以杭州市为例,健康管理师三级证书相当于工,可加40积分,一级证书可加80积分。(数据来源:网络,仅供参考) |
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薪资待遇优厚 |
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健康管理师月均薪资为4296元,其中4.5K-6k薪资范围占比34.0%,北京地区月均薪资在8500左右。从业越久年薪越高。(数据来源:猎聘网) |
﹤◆你是否符合报考条件?◆﹥
符合以下条件之一 即可报考: 1.具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。 2.具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作2年以上,经三级健康管理师培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 3.具有医药卫生专业中等专科以上学历证书,连续从事本职业或相关职业工作3年以上,经三级健康管理师培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 (注:以上为三级健康管理师报考条件) |
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护士 |
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执业药师 |
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社区卫生服务人员 |
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医学院应届生 |
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中医爱好者 |
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健康管理相关职业 |
以上人群均适合学习健康管理师课程
就 业 方 向 |
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传统机构 各级社区医院,疾控中心;街道、乡村行政管理部门;企事业单位、学校卫生医疗机构;健康类产品公司;保险公司等。 |
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新兴产业 健康管理公司;医院体检中心;健康咨询中心;康体中心、俱乐部健康养生会所等。 |
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自主创业 私人健康顾问、私人保健医生、私人健康管理师;社区健康管理工作室等。 |
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王培玉
从事临床医学专业学生的预防医学教育和营养学及流行病学研究,慢性病的健康管理与健康教育。 《健康管理师》系列教材 主编
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马德福
主要从事健康管理、母婴营养和植物化学物慢性病预防方面的研究。主讲课程:预防医学、流行病学、慢性病健康管理、营养与健康促进、康复学、健康保险学。
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孙昕霙
中华预防医学会健康教育与促进分会委员。从事健康教育与健康促进、健康行为学等方面的教学和科研工作20余年。 《健康管理师》系列教材 编委
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刘宝花
主讲课程:预防医学、流行病学、心理健康与压力管理及健康管理基础。主要研究方向:慢性病流行病学、慢性病健康管理。 《健康管理师》系列教材 编委
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﹤◆一站式服务体系 确保后方支援◆﹥
社群管理 微信群/QQ群全方位服务,考友交流互动,免走备考弯路。 |
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