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1、高度重视自己留给家长的印象。两个人初次见面的秒钟将决定给对方企业留下一个什么样的品牌印象。如果印象是好的,那么消极的事情就不会取代印象。如果印象不好,很难用更积极的信息改变印象。
2、尽早聆听家长的心声并作相关计划。开学初可以给家长写一封信,概述他们的教学思路,期望家长配合什么,与学校或老师联系,留下“从家长到老师的话语”一栏。这会让家长学生感到,该教师可以了解并关心我们自己的孩子,一定是这样一位称职的教师。
3、通过消除误解来处理冲突。教师要避免被家长指控,就要认识到,大多数问题都来自误解。教师必须接受这个现实,并积极主动地消除误解。站在家长的角度去考虑问题,并帮助您达到与父母的同意。这可以使你避免出现很多企业不必要的麻烦。
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