面试怯场怎么办

　　对于求职者来说，面试很重要，但求职者不一定把面试看得太重，过分强调面试往往会带来负面影响。如果想知道面试怯场怎么办，不妨接着往下看……

　　一、消除面试紧张，轻松应对

　　在大多数求职者中，面试紧张是常态。怎样处理面试时的紧张情绪?小编建议各位，在进入面试室之前，可以多做几个深呼吸，让紧张的情绪慢慢平复下来。

　　进了面试室后，首先要和面试官主动握手，说上几句礼貌的话，争取到主动权。与此同时，主动与面试官进行有亲和力的交流，以此消除紧张情绪。

　　若心中还是觉得害怕，觉得有被对方气势压倒的感觉时，就要鼓足勇气与对方进行眼神交流，待紧张消除后，再来表达自己的求职诉求。

　　但要注意的是，一旦答错题，说话可能结结巴巴，或者越说越快，紧张也会加剧，此时，好有意放慢自己的语速，速度放慢，心情也不紧张。还可以加重尾音，说得慢而响亮，以减轻紧张情绪。

　　二、学会“察言观色”

　　“察言观色”在这里有两层意思。

　　，在面试时，如果遇到冷场的情况，自己又不知道怎么做，那么可以找一些面试官可能感兴趣的话题来缓和一下，比如企业未来的发展方向等等。这样做是为了迎合面试官，还可以给自己加分。

　　第二，在面试中，如果你觉得有压力的时候，不妨借此找出招聘人员的不足之处，如服装、语言、体态等，以此来提高自己的心理优势。这样做是为了增强你的自信心。