《领 导力口才》 

《思考致富》指出：要成功创富，一个人必须成为他所从事的那一行业的领 袖人物！

你是否渴望成为一个卓有成效的企业领 导人或管理者？

同时你是否发现管人很累，很辛苦？

尤其是80后，90后就更难管？

管人还常常吃力不讨好，两头受气？

你在场的时候还好，你不在的时候，也就没了管理。

管理总是操不完的心！

你是否渴望懂得：

如何激励员工？

如何吸引的人才，招兵买马？

如何提高员工向心力，凝聚力？

如何提高员工积极性与责任感？

如何真正地人才，做到自动自发？

 课程价值

《领 导力口才》将让你全面系统地提升领 导者必备的力量，让你成为气场强大的领 袖。

《领 导力口才》将带你摆脱领 导者的迷茫，管理者的忙累，帮你实现从管理者向领 导人的转变。

《领 导力口才》在让你在掌握领 袖心法的同时，也学会一个领 导者应如何发言，做到大气得体，游刃有余，凝聚人心。

《领 导力口才》让你学会教练式领 导方法，唤醒组织的潜能，激活下属创造力与自动自发的向心力。

《领 导力口才》让你学会如何吸引和并用好能力比你强的下属。

《领 导力口才》让你成为一个有状态、有活力、有结果的领 导人！

课程要点

路演（一对多说服）式的表达模式！

如何激发领 导人和团队的情绪力量？

如何激发领 导人和团队的梦想力量？

如何激发领 导人和团队的勇敢力量？

如何激发领 导人和团队的相信力量？ 

如何激发领 导人和团队的思维力量？

如何激发领 导人和团队的行动力量？

如何用语言的力量在组织中倍增以上力量？

如何避免领 导力的十大致命伤？

如何找到领 导者的使命与核心价值？ 

如何影响的人才追随你？

如何带领团队走出迷茫与恐惧？

如何激励团队士气？

如何成为一个教练式的领 导，不断激发员工潜能？

《领 导力口才》通过教练讲解，互动体验，针对性点评，心理突破，实战情境训练等方式，让你把握领 导力的核心，成为一个杰出的领 导人！

导师简介

课程分享

今天上了徐豪老师的《领 导力口才》收获有三点：

1、建立了更强大的信念，信念是一个人强大的力量，领 导者作为团队的核心，必须具备强大的信念才能领 导团队迈向成功，领 导力口才教会了我如何建立自身的强大信念；

2、认清自我的力量，通向成功的道路充满了各种障碍，但大的障碍是自己，是不相信自己，不相信自己能做到！《领 导力口才》帮助我认清了自己的潜能有多大，让我不再怀疑自己的能力；

3、学会了领 导的艺术，领 导者不仅要有做事的能力，更需要通过自己的语言来领 导团队，要能够把自己的精神传递给每一个成员，《领 导力口才》让我学会了如何运用语言的力量！